很多朋友对于带100万日元被海关查到后续处理遇到哪些棘手难题和百万日元带回国怎么办不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
你在养娃的时候都遇到过哪些压力?
1、我有两个孩子，在养娃方面遇到的压力主要是生活压力比较大，选择学校压力，还有带孩子见世面的压力。第一个压力，生活压力。当然还有很多开支，比如孩子报考各种兴趣班，让父母的经济压力又增大。毕竟现在社 会需要全能型人才，孩子可以现在多吃点苦，也是为了让未来少吃点生活上面的苦。
2、养娃期间，父母在经济方面所承受的压力同样非常大。在抚养孩子长大的过程中，方方面面都要花钱，特别是当孩子入学以后，需要花更多的钱，这就使得养娃的成本非常高，很多父母会因此而感觉压力特别大，并因此而放弃生二孩的打算。3，培养教育孩子的过程非常辛苦，这是父母感到养娃压力最大的地方。
3、第四关：衣服尿布换不停新生儿的排便系统和大脑神经发育不完善，无法自主控制，妈妈经常吐奶了换衣服，尿不湿脏了换尿布，每天在孩子身边的任务比上班还要繁忙，而爸爸做也做不好，众人只能落在妈妈身上。
4、对孩子缺乏耐心 在生气前先深吸一口气，不要说话语速过快，语气可以严肃些，但语速可以放慢些。告诉孩子因为他什么样的行为，让你感觉到生气，会给他带来怎样的后果。和孩子在一起时，请忘记你的工作和琐事，有时候不是因为孩子做错了事情，而是因为你工作上的烦恼或者生活里的琐事，引起你情绪不好。
在工作时遇到了麻烦,该怎样向同事寻求帮助?
保持自主性和好奇心：在遇到问题时，不要立即寻求帮助。应先尝试自己解决，对问题进行深入思考，明确哪些部分不懂或不确定。然后，有针对性地向同事提问。这样做可以显示您自己的努力和解决问题的能力，同时也能提出具体而有针对性的问题。 进行有效提问：有效提问有两个方法可以参考。
先说第一点，保持自主性和好奇心，意思就是不要遇到问题马上就想着别人来解答或者出力，先积极主动自己拆解一下，明确哪里不懂或者拿不准的，或者哪条数据逻辑不懂后，再进行有针对性的提问，总之，要先有靠自己力量得出的理解和解决办法，拿着具体方案再去找同事询问。大家工作都很忙，没有人的KPI是帮助别人提升。
相比之下，第二种说法，就具体得多，也更能激发出小李的同情心，让他愿意帮忙。除了求助同事，换作和领导沟通，也是同样的道理。比如，和老板谈升职加薪时，你不可能说：老板，请给我涨工资吧，因为我真的很需要这笔钱。
我们要有诚意。找同事帮忙就要先说清楚是什么事情，告诉他为什么自己做不到，要请他帮忙的原因，只要诚意的请求，同事只要能办到的事，一般都会答应的。我们要注意礼貌。说话要客气，要以征询的口气跟同事商量，收到尊重的同事只要觉得事情比较好办，一般不会拒绝，办好后要客气几句，说声谢谢。
挑选合适的求助时间 找别人求助应该是选择在别人不忙的时候开口。职场上，极少有人会为了他人的求助而耽误自己的工作，毕竟帮忙不是义务。所以，如果找了一个错误的时间去求助别人，也就别怪人家不帮你。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
