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建筑行业工人工资发放难的原因分析有哪些?
1、众所周知，农民工很难领到工资的原因，一是农民工流动性大难以按月计薪建，二是筑行业的工作存在特殊性按月计薪有困难，三是农民工属于临时工的性质实行月薪制难度比较大。
2、第一个原因，就是一层层压榨的原因。很多建筑工地不能及时付款的原因，在于，很多包工头也被上面欠款了，包工头如果没有拿到上层给的工资，也无法和农民工结算。没有拿到钱只能拖欠，有的甚至跑路了。
3、难在哪儿？一是签订劳务合同仍未尽完备、欠薪时有发生。再就是建筑业农民工特殊的资金周转方式，也不利于农民工采取“月薪制”。
4、农民工很难领到工资，主要有以下几个原因，想要实施月薪制真的很难。
5、施工企业层层转包施工企业层层转包是导致农民工工资拖欠的重要原因。
6、农民工面临领薪水的困难主要是因为以下原因： 通过人际关系招聘：一些中介公司和用工单位通过人际关系招聘农民工，缺乏实质性的合同和法律约束，导致工人难以获取应有的工资。
分析生产工人平均工资的变动及其影响因素进行?
影响工人工资总额变动的大致原因工资标准的提高计时工资在工资资率不变的情况下，工时增加工资也就增加了（两者同时上升工资总额增加）计件工资则工价提升，工资增加。
城镇单位就业人员平均工资变化受到多重因素影响，包括经济效益、宏观政策、人员结构变动等。
其实这个问题比较复杂，因为影响平均工资变化的因素主要是一些宏观因素，和个人的发展没很大关系，个人只不过是被平均的对象而已。
薪酬受许多因素的影响，主要包括组织状况、劳动力市场供需情况、社会生活水平、物价指数变动、国家的有关政策法令、薪酬分配的方式、组织的管理哲学和组织文化等因素。
影响工资水平的主要因素如下：个人能力。即便同类岗位，如果员工的投入程度不同，技能有差异，那么对公司的价值贡献也是不同的，对能力的评估首先是基于员工对岗位的胜任程度。企业经营状况。
劳动力成本：劳动力成本是单位产品成本中最主要的部分。变动的因素包括工资水平、福利待遇、社会保险费率、劳动力供需关系等。当工资水平上升或者社会保险费率增加时，劳动力成本会提高，导致单位产品成本增加。
建筑业劳动生产率的影响因素
1、建筑业劳动生产率高的主要原因是生产力水平的提高。劳动者的平均熟练程度。劳动者的平均熟练程度越高，劳动生产率就越高。科学技术的发展程度。科学技术越是发展，劳动生产率也就越高。
2、在中国，可以通过工资水平影响建筑业劳动生产率水平，不论从短期和长期来看，工资提高会促使建筑劳动生产率提高。
3、可用单位时间内每一职工平均生产的实物量或产值表示，也可用生产单位产品所消耗的劳动时间表示。提高建筑业劳动生产率，对于缩短建设工期，加速资金周转，发展建筑生产，促进社会主义建设，提高人民物质文化生活水平，具有重要意义。
4、建筑业劳动生产率是指建筑业劳动者在报告期内生产出建筑业产品的效率。它以建筑产品产量或价值和其相适应的劳动消耗量的比值来表示，是考核建筑业企业生产效率的提高和劳动节约情况的重要指标。
5、建筑施工企业资金积累和运作能力不强，阻碍了企业的自身发展，在目前情况下企业几乎没有资本积累和积聚发展的能力。拖欠工程款、垫资施工、不合理的压价让利竞争、回扣等不正之风，加剧了企业资金不足带来的困难。
去斯里兰卡建筑工资
1、万元人民币。根据查询职友集得知：斯里兰卡工资按照工作年限和学历进行统计，平均每个月工资为1万元，具体也是根据实际情况来定。
2、元。因为斯里兰卡是一个工业落后，资源匮乏的岛国，第一大工业是服装纺织业，所以工资水平不高，一个月工资是1200元。
3、像斯里兰卡这类国家都是劳务输出，最少八九千往上，多的一万多。
4、普通工薪阶层不高，比中国的二三线城市劳动人民的工资差不多。甚至还要低点。
5、平均工资约12元。根据国际货币基金会的统计，斯里兰卡去年的人均收入比中国低大概1/3到1/4之间，世界排名12名左右。从22年开始，疫情席卷全球，各国闭关停航，斯里兰卡旅游业遭到崩溃式打击。
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