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女工人55岁退休消息准确吗
1、女工人55岁退休消息准确。国务院暂行办法规定了工人退休的条件如下：男满60岁、女满50岁，连续工龄满10年。从事特殊劳动的男满55岁、女满45岁，连续工龄满10年。
2、消息是准确的，女工在55岁就是他真正的退休年龄，不管在哪个公司。
3、女职工的正常退休年龄因其身份的不同而不同，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。不过，不同的地区之间可能也会存在差异，具体以当地政策为准。实际上这个女性的退休年龄，不单单是分为50岁到55周岁的。
女职工什么条件55才能退休
1、法律分析：女子55周岁可以办理退休。目前政策下，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。
2、特殊岗种工种，年满45岁；女干部年满55岁，不能从事劳动生产的，女45岁申请病退。
3、法律分析：女工人不可以选择55岁退休，女工人年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
4、女性退休50和55如何界定具体如下：在职的职工，法律规定：（1）女性退休年龄是50周岁。（2）女干部退休年龄是55周岁。（3）特殊工种和完全丧失劳动能力，提前退休的年龄是45周岁包括特殊工种的基层女干部。
5、法律分析：55岁且缴费满15年。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，缴费年限不满15年的，可以延长退休年龄直至缴费满15年。其余人员延迟退休，缴费年限不予计算。
女工人55岁退休新政策
法律分析：女性职工55岁退休新政：根据法定退休年龄的规定，男性是60周岁，女干部是55周岁，女工人是50周岁，以灵活就业人员身份参加职工社保，女性法定退休年龄是55周岁。如果下岗女工满足提前退休的条件，也可以申请提前退休。
两会新政策55岁退休两会新政策55岁退休，指的是2020两会下岗工人55岁退休，从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
女性职工55岁退休新政：根据法定退休年龄的规定，男性是60周岁，女干部是55周岁，女工人是50周岁，以灵活就业人员身份参加职工社保，女性法定退休年龄是55周岁。如果下岗女工满足提前退休的条件，也可以申请提前退休。
法律分析：女子55周岁可以办理退休。目前政策下，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。
法律分析：第一步，2017年完成养老金制度并轨，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步，从开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。
特殊岗种工种，年满45岁；女干部年满55岁，不能从事劳动生产的，女45岁申请病退。
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